比起“做什么”，“和谁一起做”更为重要
自从六学毕业，到在哈佛大学商学院留学这段时间，我经历过两次跳槽。回日本后我成立了现在的公司，所以，我在4家公司工作过。咨询公司、风险事业、投资公司、保险公司，这些公司看起来并不属于同一行业。
一位言辞尖刻的同事曾说：“你这家伙真是容易厌倦，稳定不下来啊。”但是现在回想起来，我在选择公司、选择工作的时候，遵循了3个准则。我对自己的选择充满了自信。
第一个就是，比起“做什么”，“和谁一起做”更为重要。直到今日我都是按照“我想和这样的人一起工作”的想法来选择公司的。
六学期间，我通过了司法考试。即便这样，我也没有成为律师，因为我没有碰到一位可以让我招他视为榜样的律师。
考试合格后，我以走访律师争务所的形式，创造了与律师见面的机会。我见到了很多律师，但是却没有遇到一位律师促使我决定“要成为他这样的律师”。
最终我选择了波士顿咨询公司，并接受了为期两周的培训。在这次短期的培训中，我成功地掌握了工作技能，并且产生了强烈的“我想和这些人一起工作”，“我要像他们一样”的想法。
从与他们的交谈中，从他们的勤奋工作中，我看到了他们的睿智并感到钦佩。此外，他们充满翰气、快乐地工作，拥有高水准的专业意识，也让我向往。他们会主动帮助别人，努力教导对方，喜欢关照别人，非常愿意与他人分享自己的一切。我渴望当我30岁、40岁的时候也能变成他们那样。这些想法正是我选择进入这家公司的理由。
我从事保险工作的契机，也是源于与别人的一次相遇。
“我会支持你的，一起做保险工作吧！”
投资家谷家卫曾这样邀请我。那时候我还没有决定是否要接受。
“岩濑君如果有好点子就去做，如果没有，我这里正好有几个正趋于成熟的想法。”
谷家卫是一位十分有魅力的人。我虽然还没决定做些什么，却凭着“要和这个人一起干”的冲动答应了下来。
公司开始起步后，让我感到幸运的，就是可以选择一起工作的人。现在，我还和当时那位伙伴经营人寿保险公司。那位伙伴，对于即便是世上最无聊的工作，也有信心将其快乐地完成。
当然，即使你不打算创业，一样会面临各种各样的选择。因为在由不同的人共同组成的企业中，即使公司所处的行业相同，不同公司的企业文化也会有明显的差异。例如三菱商事、三井物产和住友商事，这些企业的文化就完全不同。如果想进入一家综合企业，只要选一家最适合自己的公司就好了。
对我而言，工作就是与自己尊敬的人、喜欢的人一起共事。极端一点儿说，就是选择是要与快乐的人完成无聊的工作，还是要与无聊的人完成快乐的工作。我会毫不就豫地选择前者。