附件4：夕阳再晨服务队管理办法
一、北京市夕阳再晨社会工作服务中心（下称中心）是服务于全国社区的非营利公益组织，各服务队不得脱离中心而存在，应当服从服务队一切合理安排。任何个人不得以夕阳再晨的名义谋取个人利益。
二、各服务队应当选出一到两名负责人（服务队负责人），负责各个服务队的重大事项的决策与同中心的汇报联系。
三、中心有责任为各服务队骨干成员提供适当的培训机会以及名额，同时有义务提供每次活动志愿工时的工时码。
四、各服务队都具有向中心提出合理建议的权利，只要可行有利，则可以采纳。
五、服务队下设各部门不涉及根本利益，中心不予以干涉，各个部门应互相帮助，互相配合，分工明细，共同为服务队的发展努力。(https://www.daowen.com)
六、对外签订任何合同，须上报中心，审核批准后方可签订。
七、对于新入服务队，中心将派1～2名人员负责对他们进行指导工作与核心成员培训，帮助指导寻找社区，并确保将我们夕阳再晨的宗旨和精神、活动开展形式传达到位。新入服务队应尽快按照规格将横幅、旗帜制作完成，做好志愿者招募工作。开展活动之前，服务队负责人应认真通读《夕阳再晨服务队工作手册》，以便活动开展顺利。
八、每次活动结束，服务队应自觉于 48 小时内上传每次活动的相关材料（志愿者和老人的合照、新闻稿）至公共网盘（或夕阳再晨官网），要求材料符合规定要求，不得偷工减料。
九、各个服务队应当建立起自己的微博，并尽量申请微信公众号，派由专人进行管理，每次活动在各个平台上进行宣传反馈，要求每次活动至少两条微博，且微博话题根据中心要求进行设置，每条微博需@包括夕阳再晨官微在内的三个微博用户。
十、每个学期初，中心将对完成协议要求的服务队一次性发放上学期补贴，补贴金额可自行分配。同时根据各服务队活动完成形况分配志愿者证书。
十一、每学期末中心提供评优名额并且评选出优秀志愿者、优秀核心骨干、优秀服务队，并予以表彰与宣传。
十二、每到一个新的学年，各个服务队应做好新老成员的交接工作，并且报备给中心。
十三、学期结束反馈学期财务报表，学期报表应于学期结束后一个月内给出。
