企业精神的基本特征

（1）企业精神具有客观性。企业精神是企业在长期生产经营中形成的，是企业现实状况的客观反映。企业的生产力水平及其由此带来的员工和企业家素质，对企业精神的内容有着根本的影响，只有正确反映现实的企业精神才能起到指导企业实践活动的作用。

（2）企业精神是全体员工共同拥有、普遍掌握的理念，只有当一种精神成为企业内部的群体意识时，才可以被看做是企业精神。

（3）企业精神具有独创性和创新性，成功的企业精神是非常富有个性的。企业精神的确立，旨在为企业员工指出方向和目标，它产生于自身的现实状况上。确立企业精神，一定要从实际出发，遵循客观规律，注重企业的现实发展，切忌千篇一律、照搬照抄。只有这样，企业精神才富有特色和个性，富有创造精神，这样才可使企业的经营管理和生产活动更具针对性，企业精神才会充分发挥其作用。

（4）企业精神具有侧重性。成功企业的企业精神往往有所侧重，而不是面面俱到，如IBM的“IBM就是服务”，杜邦公司的“通过化学为人们的生活提供理想的商品”。

（5）企业精神具有时代性。成功企业总是能把握住时代的脉搏，因而其企业精神也总是渗透着现代的经营理念。