士 卒 论
第六章 士 卒 论
战争的胜负,归根结底取决于前线士卒的战斗行为。统帅部的战略方针,指挥官的作战布署,最终都要靠士卒来实现。所以,关于士卒的选拔训练、指挥调度,就成为兵家韬略的重要组成部分。
“兵在精不在多”[1],是古代兵家的基本观点。“简选精良”[2]是组建强大军队的首要步骤。“所谓选者,选其人于未教之先而选之,再选其人于既教之后而用之”[3]。至于“选”的具体方法,《六韬·龙韬》所载姜太公对周武王指出的“外貌与中情相应者十五”,以及辨别相应与否的“知之有八征”,显然对于今天的军事家们,仍有宝贵的借鉴意义。
军队是特殊的社会群体。因此,对于士卒也有不同于平民百姓的纪律约束。制度严明,“用百万如役一人”[4]是最基本的要求。“不呼儆,不苟聚,不妄行,不强进”[5],不仅仅是一个行为规范问题,更是培养军人意识、军人素质的必然途径。(https://www.daowen.com)
纪律与制度,是规范士卒行为的外在要求,但要真正使士卒奋勇作战,单靠这些外在要求是不够的,还必须通过各种形式的思想工作,来统一士卒的意志。古代兵家把这称作“三军一心则令可使无敌矣”[6]。实现“三军一心”,应当奖惩结合,恩威并施。“缘法而治,按功而赏”[7]是调动士卒奋勇作战的有效手段。对此,古代兵家提出:“小善必
,小功必赏”[8],“用赏者贵信,用罚者贵必”[9],“勋劳宜赏,不吝千金;无功妄施,分毫不与”[10]。这些原则,对于今天的治军者,仍有教益。
士卒是第一线的战斗人员。赴汤蹈火,出生入死,勇敢是最基本的素质要求和生存根据。所以,古代兵家提出:“胆贵壮,其练之也,以心为主”[11],训练士卒由“必死”而“乐死”,由“乐死”而“甘死”,由“甘死”而“义死”,最后达到“视死如归”[12],这样的军队,才能攻无不克,战无不胜。
士卒的精神面貌,体现为军容。古代兵家对此也十分重视,要求“器械务取其精锐,旌旗必求其绚烂,甲胄务欲其鲜华,人马腾凌,三军生色”。简而言之,“军容不盛,则军威不张”[13],军威不张,则败亡无疑。