过去不代表未来

过去不代表未来，在个人成长中，我们必须学会“基于未来看现在”和洞察“已经发生的未来”。成长是创造未来，而不是改变过去。

正如一位年轻的总经理所说：“我们的年度总结和反思虽然很严苛，但并不代表我们过去做得不好，而是因为我们内心有更远大的追求，从合格走向优秀。”

自我否定需要勇气，更需要智慧。人生起伏，事业起落，此事古难全。然而，鲜花和掌声谁都可以面对，挫折和困境却不是每个人都能承受。教练深信过去不代表未来，致力于引领当事人面向未来，从过去的失败中吸取教训、总结经验，创造卓越绩效的正确思维和高效行为。

稻盛和夫说过：“实现目标犹如登山，而能力的提升是一个动态的过程，永远不要让现在的思维限制对未来的思考。”在设定目标时，一定要设定超过现在能力之上的目标，不少企业安于现状，只求渐变不求突破，长此以往必定落伍。如果说历史可以照见未来，那么今天看似最冒险的行动放在几年之后，也就不会显得那么疯狂了。