以人才强军：关键要有一批“知道在哪里画线”的人

1923年，美国福特公司一台大型电机发生故障，公司请工程师学会的专家们前来“会诊”，几个月查不清原因。最后，他们找到移居美国的德国科学家史坦敏茨。史坦敏茨在电机旁边搭了一个帐篷，住在那里两天两夜没休息，倾听电机的声音，进行检查、计算，最后在电机的一个地方用粉笔画了一条线，说：“打开电机，把做记号的地方的线圈减少16圈，故障就可以排除了。”工程师们照办了，电机果然正常运转起来。史坦敏茨向福特公司索取了1万美元作为酬金，有人说：“这是敲竹杠，画一条线竟值1万美元？”史坦敏茨微微一笑，随即在付款单上提笔写道：“粉笔画一条线，1美元；知道在哪里画线，9999美元！”

纵观古今，国家兴衰，民族荣辱，无不与人才的培养和使用密切相关。当今世界，千帆竞渡，百舸争流，既是国力和军力的较量，也是人才数量和质量的竞赛。“知道在哪里画线”的人，在某种意义上，在人类社会生活中起着决定性的作用。科威特、伊朗，沙特阿拉伯等阿拉伯国家，盛产石油，钱赚得很多，因此有条件引进了大批现代化的技术和设备，但国民素质差，人才缺乏，国家文化科技水平低，仍然不能进入现代化国家的行列。反之，日本、西德在第二次世界大战后，能够从零点起飞，在一片废墟中恢复经济，迅速跻身发达国家之列，奥秘就在于他们率先打好了国民文化教育的基础，培养出一大批高水平的人才。(https://www.daowen.com)

人才是事业之本，这是千古不移的真理，美国学者英格尔斯在其获得“哈德里·坎特里尔”头奖之作《走向现代化》一书中写道：“在整个国家向现代化发展的过程中，人是一个基本的因素。”

打赢未来战争，核心也是靠人，靠那些“知道在哪里画线”的人。现代化的武器、装备，使现代人才如虎添翼；而在缺乏现代观念和现代素质的人们手中，无异于一堆装饰精美的烧火棍。