总结：没有什么一成不变

故事主人公必须经历一个转变过程，这很重要。如果主人公的变化反映了你希望学员发生的个人能力上的变化，那么故事应该发掘利用他们的内在动机。

故事可以促进动机，让变化看起来合情合理，确保学员能够做出改变，而且至少在一个较高层次上根据故事的上下文语境解释如何切实地做出改变。如果你把注意力的重点从目标移开，将其转移到过程的回报上，你也会更容易相信改变是可能发生的。