人民银行乐亭支行

人民 银行乐亭支行

2020年,人民银行乐亭支行认真贯彻落实县委、县政府和上级行工作部署,立足建设全国百强美丽乐亭,以“讲团结、树正气,抓落实、重规范,防风险、保平安,求稳健、促发展”工作理念为指导,全面贯彻落实从严治党管行要求,以文明单位创建和廉政文化建设为主线,抓班子带队伍,夯实基础工作,强化内外管理,创新履职效能,提升金融服务水平,维护辖区金融稳定,较好完成全年工作任务。

【认真落实全面从严治党,努力创建模范机关】　(一)坚持把政治建设摆在首位,加强领导班子建设。一是按照全面从严治党“两个责任”任务清单,把落实全面从严治党主体责任贯穿到各项工作的全过程。二是强化政治理论学习。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党组理论学习中心组学习的重中之重。三是加强能力建设,被评为乡科级领导班子优胜单位。(二)党员干部齐动手、共参与,开展疫情防控工作。一是牢记使命,战胜疫情。在全体党员中开展“我是共产党员,我承诺”活动。二是立足本职,统筹做好疫情防控和金融服务工作。春节假期开通财政拨款绿色通道,及时拨付救灾专项资金。落实再贷款再贴现政策,助力企业有序复工复产。三是对外支援,广泛开展群众宣传和社区疫情防控工作。积极参加县委开展的“社区吹哨、部门报到——助力社区疫情防控”行动,党员干部到居民小区进行消毒、登记等工作。四是组织开展党员自愿捐款。24名(1名困难党员)在职及退休党员共计捐款2250元。(三)努力创建让县委放心、让人民群众满意的“模范机关”。一是党组书记以“把握三个要点、建设模范机关”为主题讲授党课,强调创建模范机关要旗帜鲜明讲政治。二是分别召开支委会、全体党员大会,研究部署创建工作,提高党员干部对创建模范机关重大意义的认识。三是把创建模范机关体现在具体工作中。多方联系、积极协调,攻坚克难、精准高效,用足县政府出台的优惠政策,为家属楼住户办理不动产权证,解决了16户历史遗留问题。

【加强创新工作引领,提升全员进取意识】(一)创新党员政治理论学习方法。制定并实施《党员政治理论学习教育制度化、常态化、互动化管理办法》。坚持“八个一”制度,促进党内生活学习规范化;持之以恒抓好学习教育常态化;融入交流互动机制,提升政治理论学习效果。该做法被唐山中支网刊用。(二)创新构建“四个全覆盖”廉政风险防范长效机制。一是廉政谈话覆盖全员。该行纪检组采取单独或集中等方式覆盖全员33人开展谈心谈话。二是跟踪访谈覆盖全域。开展跟踪访谈工作,做到县域15家银行业金融机构全覆盖。三是风险管控覆盖全时。精准把握各岗位廉政风险,时刻关注排查员工异常行为,做到员工管理“八小时”内外覆盖全时。四是整改监督覆盖全程。针对巡视、巡察和民主生活会检视剖析的34个问题,全过程监督整改落实。该做法被唐山中支网刊载。(三)创新制定并印发《中国人民银行乐亭县支行金融机构人民币收付业务非现场监管暂行办法(试行)》。为充分发挥人民银行人民币管理职能作用,推进全辖人民币管理制度化、标准化、规范化,针对疫情不宜现场检查情况,制定《中国人民银行乐亭县支行金融机构人民币收付业务非现场监管暂行办法(试行)》,作为现场监管补充方式,有效提升全辖人民币收付业务服务水平,取得良好效果。该经验做法被河北金融网刊用。

【加强宏观调控管理,助推县域经济金融持续健康发展】　(一)加强宏观调控,贯彻执行稳健货币政策。疫情防控中,该行与地方政府协调联动,督导县域各金融机构坚决落实不压贷、不抽贷等稳贷续贷政策,加大信贷投放力度,助力企业有序复工复产。一是落实人民银行再贷款、再贴现政策,为2家银行累计发放再贷款17158.38万元,为1家银行办理再贴现29600万元。落实中小微企业贷款阶段性延期还本付息政策,对小微企业提供强有力资金支持,充分发挥人民银行“最后贷款人”作用。二是银企对接,重点扶持。该行主动作为,联合县地方金融管理局,先后在乐亭经济开发区、城区工业聚集区、县委会议中心召开大型银企对接会,对重点产业及受疫情影响严重企业实施政策资金倾斜,指导辖内金融机构持续为企业提供信贷资金支持。三是认真落实国家信贷扶贫政策,为全县圆满完成脱贫攻坚作出金融贡献。四是推进LPR(贷款基础利率)改革,引导辖区市场利率水平持续下降。2家地方法人机构贷款全部参照LPR定价。(二)履行属地监管职责,防范化解金融风险,维护辖区金融稳定。一是对县域及唐山海港开发区20家金融机构综合评价。二是加强对地方法人金融机构风险监测、评估和预警工作。按月监测稳健性经营情况、资产质量变化、流动性风险状况,主动督促其审慎经营,有效保护存款人合法权益。三是持续关注辖区金融风险状况,坚决守住不发生系统性金融风险底线。学习贯彻“一二三”风险防范化解理念,坚持把打赢防范化解重大金融风险攻坚战作为重中之重。10月15日,组织召开辖区金融稳定工作会议,传达上级行风险防控会议精神,结合实际,围绕公平有序竞争、重大事项报告、防范化解金融风险、存款保险宣传等提出具体要求。四是组织乐亭舜丰村镇银行开展突发事件应急演练。10月15日,联合乐亭舜丰村镇银行开展“异常集中取款事件”应急演练,锻炼员工处置异常集中取款事件的应急反应能力,提升法人银行业金融机构突发事件处置水平,取得预期效果。五是扎实做好存款保险系列工作。组织、督促投保机构完成保费归集、上划工作及季度央行金融机构评级。督导辖区内各金融机构落实存款保险常态化宣传工作,强化日常宣传,做到长期宣传、反复宣传。同时对21家金融机构宣传和悬挂存款保险标识情况开展巡查。六是注重银行从业人员金融稳定意识和业务能力培养,建立金融稳定战线长效学习机制。组织辖区银行机构开展“学法懂法知法,依法维护金融稳定”集中学习周活动,11月6日举办现场集中学习培训,15家银行机构33人参加学习测评考试,取得良好成绩,向唐山中支择优选送《流动性压力测试及突发事件应急演练流程》培训课件和优秀学习笔记。

【提升金融服务水平,提供优质金融服务】(一)加强人民币管理,推进辖区内人民币消毒、反假、残损币回收、新版发行流通工作。一是组织全辖区银行业金融机构做好疫情防控人民币现金消毒工作,最大程度为公众提供“干净钱”“放心钱”,该做法被县政府工作专报刊发。二是开展回收小面额残损币、硬币示范行(社)创建活动。三是加强人民币业务知识宣传。组织辖内银行业金融机构参加人总行“人民币反假宣传——小超人答题”活动,取得唐山全辖各县(市、区)公众参与人数第一、答题次数第一的好成绩。四是做好第五套人民币5元券发行、防伪知识培训工作。(二)做好支付结算工作,推动辖区支付体系建设。一是积极协助乐亭舜丰村镇银行加入财税库银横向联网系统成功上线运行。二是制定《2020年乐亭县移动支付便民工程建设工作方案》,稳步实施辖区便民工程。承担的4A级以上景区售票窗口受理云闪付、重点便民场景建设任务提前完成,得到市中支通报表扬。(三)便利民众开展征信查询,创新征信宣传,履行属地监管职责,确保征信信息安全。一是优化服务环境,加强疫情防控,提升服务质量。二是创新宣传方式,拓宽传播渠道,开展以“征信助企、燕赵暖行”为主题的征信宣传活动。三是满足群众征信查询需求,助力社会信用体系建设。设立建行乐亭支行和张家口银行两家商业银行代理个人信用报告自主查询网点,对操作人员培训指导,与支行征信查询点相互补充,有效延伸辖区征信查询服务范围。四是配合县政府做好全国文明城市诚信建设工作,《乐亭县积极推动农村金融领域信用体系建设》《乐亭县多措并举提升征信查询业务服务质量》被唐山市信用办采用。(四)加强外汇知识学习,提高外汇业务服务质量。在加强自身业务学习同时,积极派员参加上级举办的讲座及视频培训,强化提升业务素质,提高外汇业务服务质量。

【提质增效夯实业务基础,认真履行基层央行职责】　(一)加强内部管理,树立“大安全”理念。一是积极采取措施抗击疫情。二是加强风险隐患排查整改,提高安全工作水平。三是制订应急演练计划,完善各类应急预案。四是严格落实干部值班制度,强化人员管理。节日期间人、财、物、业务系统等方面均实现安全无差错、无事故。五是加强保密专用机、涉密文件管理及网络安全宣传教育。结合4·15全民国家安全教育日,参与知识竞赛答题,开展全民国家安全教育日宣传活动。(二)开通国库绿色拨付通道,支持疫情防控,服务地方经济,打造学习型国库队伍。一是建立国库应急值守工作机制,开通绿色拨付通道。疫情防控期间拨付救灾专项资金38笔,资金全部准确及时到达收款单位账户,有力支持本辖区疫情防控工作,得到当地政府肯定,工作情况在政府疫情防控工作专报上刊发。二是加强沟通协调,服务地方经济。积极与县税务部门密切配合,提高退税业务处理及时率与成功率,推进个人所得税汇算清缴退税工作。三是加强业务学习,提高工作履职效能。打造学习型干部队伍,努力提高操作人员业务水平。该行在省国库处组织的业务知识竞赛中,派员工代表唐山队参加,获得团体第二名,在市国库科组织的业务知识竞赛中,荣获团体第一名。四是注重国库日常工作分析、总结与提炼。(三)细化统计分析指标,高质量完成各项调查。一是按月编制县金融机构存贷款月报表,撰写县金融运行情况分析报告,及时上报县委、县政府,得到县委书记、县长批示肯定。二是高质量完成各项调查。继续保持“调研工作先进单位”荣誉称号。(四)推进辖区反洗钱工作,提高信息化水平和宣传力度。一是对辖区44家反洗钱义务机构进行工作考核,制定《2020年反洗钱风险评估计划》。二是为辖内法人义务机构搭建反洗钱交互平台,全面实现反洗钱监管信息电子化采集,完整构建人民银行反洗钱非现场监管网络体系,进一步提升人民银行反洗钱监管工作信息化水平。三是组织开展宣传月活动。通过手机视频彩铃方式,创新开展反洗钱和“扫黑除恶”宣传活动。(五)严肃财经纪律,扎实做好财务工作。一是强化预算管理,严密业务处理手续,远离纪律“红线”,守住“底线”。二是做好公务用车制度改革工作。三是实现会计凭证报销入账归档全流程电子化。四是加强固定资产管理。(六)坚持问题导向,不断强化内控管理。组织新上岗员工学习《岗位(廉政)风险防范指南》,熟练掌握岗位职责和风险点。组织开展本级预算管理情况审计、原综合业务部主任离岗审计。协助唐山中支内审科完成对行长履行经济责任审计。

【坚持以活动为载体,推动和谐支行建设】(一)结合疫情防控要求,灵活开展各项文体活动。征集到原创诗歌4篇,均被市中支采用。通过学习强国平台,参与疫情防控知识答题活动,进一步提高支行员工对疫情的正确认识和防护意识。倡导居家或在单位分散锻炼,拍摄照片或短视频与他人分享运动快乐。开展“我与春天有个拥抱”摄影展示活动,共收到摄影作品10个、手机微视频5个。积极参加上级行组织的“红五月”读书月活动,3人获得人民银行文联河北分会“红五月”读书月优秀作品奖励。参加人总行工会组织的“新时代、新使命、新担当”主题知识竞赛活动,获得奖励。参加人总行“新形势下的工会经费审查审计培训”闯关答题活动,1人获得省人行的活动奖励。(二)做好女职工工作,发挥女工组织的重要作用。积极参与天津分行“同心战‘疫’、共克时艰”原创作品诗词歌会主题活动,共上报征文9篇。积极参与县司法局、县法宣办、县妇联组织的疫情防控及三八妇女节维权周防止家庭暴力法律知识竞赛活动。参加省人民银行系统工会女工干部线上培训及测试答题,1名女职工获得奖励。(三)加强和改进职工保障工作,切实维护职工合法权益。该行为全部在岗和退休职工健康体检,邀请专家对体检报告解读并开展健康知识讲座。春节前夕,该支行领导班子成员集体走访看望退休老干部。积极参加地方政府和有关部门组织开展的“送温暖、一助一”困难帮扶慰问、公益募捐“一元捐、十元捐”活动,进一步增强干部职工爱心意识和社会责任感,推动和谐支行建设,推动文明单位创建工作。