创造“马上办”的环境
环境有多重要？两千多年的孟母就用实际行动做出了解释。为了让儿子安心读书，她三次搬家，就是为了寻找具有良好学习氛围的地方。
笔者对环境非常看重，读大学期间，在学习的关键阶段我都会去校图书馆，那里浓浓的学习氛围会让我沉浸其中。我的一个同学是不太喜欢学习的，但每次被我强拉到图书馆，他也能很快进入状态，用他的话说“大家都在学，我想分心都没机会，只能跟着学了”。
对于学生来说，寻找一个能够让自己“爱学习”的环境，对于提高成绩非常有用。对于职场人士来说，如果能有一个让自己“马上办”的环境，对于提高工作效率也是非常有益的。
随着时代的发展，人们想要从工作中得到更多，而不仅是工作本身，人们是为了一定的目的而工作的。特别是现在，“00后”开始步入职场，他们富有创造力，有个性，要想将他们潜在的巨大能量激发出来，就需要为他们创造他们所青睐的环境，这对于激发他们的内驱力与效率都具有重要意义。
因此，很多国外大型企业都在努力为员工创造马上办的环境，以无声的环境语言敦促员工尽快进入工作状态。但是，努力更多的是个人行为，一个人不能总靠外界监督而被动努力，必须自己主动接受，才能真正做到马上办。生涯规划是针对个人的，在企业有人监督你，离开企业谁来监督你呢？独立创业又由谁来监督你呢？所以，我们要设定自我监督模式，让自己处于良性工作状态中。
1.什么时候开始
“我要努力”“我要为了理想奋斗”“下个月开始，每周写两篇公众号”“新的一年快到了，我要重塑自己”……
上述这些誓言相信很多人都听过，也都亲口说过。但是，能这样立志的人，通常都难以实现其誓言。这样的誓言就像同生活打擦边球，主人公一方面不满足现在的生活，另一方面想改变却又不想真实付出，于是立下一些没效果的空头誓言，糊弄自己，也糊弄别人。
这些誓言没效果的根本原因就在于没有一个明确开始的时间。
“我要努力”“我要为了理想奋斗”，从什么时间开始努力奋斗？今天？明天？下个月？明年？还是下辈子？！
“下个月开始，每周写两篇公众号”“新的一年快到了，我要重塑自己”，为什么一定要过段时间再开始，难道从今天开始写公众号，从今天开始重塑自己不行吗？过些天后，这份激情早已退却，誓言也被抛诸脑后了。
真正的开始，往往从当下这一刻开始，或者设定一个具体的时间，精确到小时、分、秒。要让自己明白，开始行动不是作秀，而是切切实实地为之努力。
2.从哪里开始
行动不仅要有精确的时间，还要有明确的地点，在哪里开始很重要。这个地点可以是更换居住地点——换一座城市，也可以是更换工作地点——换一家企业或创办一家企业，还可以是变换努力的载体——从现实移动到网上。另有一种意向性的更换，将自己工作的桌子换掉，在全新的办公桌上重新开始。
3.你有什么唤醒机制
不能保证所有人在行动过程中永远保持激情昂扬和奋斗不懈，总会有人中途溜号，甚至想半途而废。如果你很不幸是其中一员或者曾经有过类似的经历，在你下定决心想要重新开始之前，不妨设定一个唤醒机制，当自己又要当逃兵时，及时将自己唤醒，重新投入。
唤醒机制的内容设定因人而异，但核心只有一个，即什么能刺激你奋斗的神经就用什么，哪怕深深刺痛自己。
笔者两年前认识一名学员，她承认自己不是那么有毅力的人，但她希望自己的人生不要荒废，她还想要努力。那时候她已经40岁，作为中年女性，仍想奋斗，精神是可贵的，但现实是残酷的，她必须要付出极大的努力才可能有所收获，这必将考验她不够强大的意志力。我让她给自己设定唤醒机制，用最能刺激自己的事情阻止自己放弃。她告诉我，最让她感到难过的事情是，三十几岁时做一个小手术，连两万块钱都拿不出，还要去借钱。每次想到这件事她就感到焦虑和难堪，喘气压抑，她总是回避这件事，但现在她要将这件事作为唤醒内容。如今两年过去了，过程中企业一直和她保持联系，她告诉我，曾多次想到放弃，但唤醒机制阻止了，她不想再成为别人眼中的可怜人，不想再活成一无是处的人，于是咬牙坚持下来。她现在的发展超过了当初的预期，人生终于见到了光亮。
4.面临挫败时如何借助外部力量支撑下去
环境能给我们的不仅是行动中的加持，还有行动挫败后的助力。
现代社会，整个社会的知识体系已经非常庞大，专业知识形成细致的分支，一个人可以掌握一部分常识，可以支撑日常生活，但肯定有其适用范围。
当挫败来临时，自我解救是根本，但不是任何事情都可以自我解救，例如一个人不能为自己解决心理疾病。所以找到可以给自己提供帮助的人，寻求到适合的外部力量就非常重要。
每个人都有自己的小环境，我们可以通过这些与自己相关的人、事、物借助资源。在需要的时候，调动这些资源助自己一臂之力，渡过难关。
最后，大家要懂得，环境对人的影响总是潜移默化的，一些习惯久了就成了自然，出于自然，我们便很难发现自己的一些不好的习惯。所以，建立一个合适的环境还是非常有必要的。