全面履行社会责任的公司价值观

二、全面履行社会责任的 公司价值观

(一)基本价值观

1.公司宗旨

服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务社会发展。

2.企业理念

以人为本、忠诚企业、奉献社会

3.企业精神

努力超越、追求卓越

4.奋斗方向

建设世界一流电网、建设国际一流企业

(二)“一强三优”现代公司的发展战略目标

1.电网坚强

电网规划科学,结构合理,技术先进,安全可靠,运行灵活,标准统一,经济高效。

2.资产优良

资产结构合理,盈利和偿债能力强,不良资产少,成本费用低,现金流量大,客户欠费少。

3.服务优质

事故率低,可靠性高,流程规范,服务高效,社会满意,品牌形象好。

4.业绩优秀

安全、质量、效益指标国内外同业领先,企业健康发展,社会贡献大,建设现代公司,建立健全现代企业制度,充分利用先进技术,推行现代化管理,具有较高的国际化水平。

(三)“三抓一创”的工作思路

抓发展:以科学发展观为指导,以加快公司发展为目标,建设以特高压电网为核心、各级电网协调发展的坚强国家电网。(https://www.daowen.com)

抓管理:依法经营企业,严格管理企业,勤俭办企业,健全企业内部管理机制,加快信息化建设,实现公司效率和效益的全面提高。

抓队伍:坚持以人为本,以加强领导班子和干部队伍建设为重点,以作风建设和能力建设为突破口,实施人才强企战略,健全激励约束机制,实现员工与公司共同发展。

创一流:以国际国内先进水平为导向,以同业对标为手段,以内质外形建设为载体,促进公司创新发展,建设世界一流电网,建设国际一流企业。

(四)内质外形建设的要求

安全素质:坚持“安全第一、预防为主”,制度健全完善,责任落实到位,行为标准规范,安全可控、能控、在控,电网运行稳定。

质量素质:工程建设优良,电力供应可靠,服务真诚规范,流程科学合理,管理严谨高效,企业健康发展。

效益素质:资产结构合理,财务状况良好,劳动生产率不断提高,经济效益显著,社会贡献突出。

科技素质:创新能力强,投入产出率高,科技贡献大,电网装备、信息化和技术水平领先。

队伍素质:人员结构合理,人才队伍健全,员工政治坚定,业务精通,技能过硬,求真务实,甘于奉献。

认真负责的国企形象:全面落实科学发展观,认真履行国有重要骨干企业责任,锐意改革,加快发展,服务党和国家工作大局,努力奉献社会。

真诚规范的服务形象:服务理念追求真诚,服务内容追求规范,服务形象追求品牌,服务品质追求一流。让政府放心,客户满意。

严格高效的管理形象:依法经营企业,严格管理企业,勤俭办企业。做到依法决策、科学决策和民主决策。公司制度健全,机制完善,管理集约。领导干部严格自律,务实清廉,既干事,又干净。

公平诚信的市场形象:树立诚信观念,坚持公开、公平、公正、透明的原则,认真接受市场监管,自觉接受社会监督。加强信息披露,重视交流合作。

团结进取的团队形象:弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神,建设以人为本、忠诚企业、奉献社会的企业文化,上下之间同心同德,部门之间密切协作,员工与公司共同发展。

(五)公司承诺

1.《“三公”调度“十项措施”》

(1)坚持依法公开、公平、公正调度,保障电力系统安全稳定运行。

(2)遵守《电力监管条例》,每季度向有关电力监管机构报告“三公”调度工作情况。

(3)颁布《国家电网公司“三公”调度工作管理规定》,规范“三公”调度管理。

(4)严格执行购售电合同及并网调度协议,科学合理安排运行方式。

(5)统一规范调度信息发布内容、形式和周期,每月10日统一更新网站信息。

(6)建立问询答复制度,对并网发电厂提出的问询必须在10个工作日内予以答复。

(7)完善网厂联系制度,每年至少召开两次网厂联席会议。

(8)聘请“三公”调度监督员,建立外部监督机制。

(9)建立责任制,严格监督检查,将“三公”调度作为评价调度机构工作的重要内容。

(10)严肃“三公”调度工作纪律,严格执行《国家电网公司电力调度机构工作人员“五不准”规定》。

2.《员工服务“十个不准”》

(1)不准违反规定停电、无故拖延送电。

(2)不准自立收费项目、擅自更改收费标准。

(3)不准为客户指定设计、施工、供货单位

(4)不准对客户投诉、咨询推诿塞责。

(5)不准为亲友用电谋取私利。

(6)不准对外泄漏客户的商业秘密。

(7)不准收受客户礼品、礼金、有价证券。

(8)不准接受客户组织的宴请、旅游和娱乐活动。

(9)不准工作时间饮酒。

(10)不准利用工作之便谋取其它不正当利益。

3.建设“四好班子”

政治素质好。有坚定的马克思主义理想信念和较高的理论素养,认真贯彻执行党的路线方针政策,具有强烈的事业心、责任感,忠于职守,勤勉尽责。

经营业绩好。落实科学发展观,坚持科学决策,善于解决影响企业改革发展的突出问题,加快企业发展,提高经济效益,提升企业核心竞争力,实现国有资产保值增值。

团结协作好。贯彻民主集中制原则,坚持集体领导、分工负责、互相支持、积极配合,发挥班子整体合力,注重制度建设,建立长效机制,班子创造力、凝聚力、战斗力强。

作风形象好。求真务实、讲求实效,艰苦奋斗、勤俭办企业,以人为本、关心职工,廉洁敬业、严于律己,遵纪守法、诚实守信。

公司各级领导班子要努力遵守四大纪律(政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律),提高五项能力(战略决策能力、经营管理能力、市场竞争能力、开拓创新能力、应对复杂局面的能力)。

4.保持共产党员先进性

坚定理想信念,争做实践“三个代表”的模范;提高素质能力,争做攻坚克难完成任务的模范;牢记党的宗旨,争做实现“四个服务”的模范;创造一流业绩,争做创建“一强三优”现代公司的模范;遵守党的纪律,争做贯彻中央决策的模范;永葆政治本色,争做弘扬正气的模范。

5.开展“爱心活动”、实施“平安工程”

围绕一个主题:奉献爱心、营造和谐。

培育两个理念:爱心理念、平安理念。

当好三个角色:做公司的好员工、做家庭的好成员、做社会的好公民。

确保四个目标:电网安全、员工平安、企业稳定、社会和谐。

倡导五个关爱:关爱企业、关爱他人、关爱自己、关爱家庭、关爱社会。