(一)整合资源 做好“盘活文章”
推动市级媒体融合发展,“形”的整合是基础。中心对原报业和广电两家传媒单位的整合,是媒介融合语境下“提升市级媒体传播质态、实现优化发展的现实路径”。中心下足力气推进组织架构的调整和管理体制的创新,优化新闻采编机制、人事管理机制、考核激励机制等制度设计;在渠道、平台、管理、经营、体制等方面进行了一次彻底的重构优化,充分盘活了原本分散的数据和资源;尤其是新的薪酬考核制度,打破了编制内外“同工不同酬”的分配方式,激发了新闻一线职工的积极性,进一步解放了新闻生产力。
基于资源整合而凝聚起的战斗力。中心在疫情暴发的第一时间就动员组织了300多名一线采编人员到岗待命,并组成骨干报道团队奔赴防控疫情与复工复产的第一线,及时采集、播发第一手的动态信息,织起了一张立体式、全覆盖的宣传网络。