统计工作
【目标任务完成情况】一是抓好GDP预警测算工作。紧盯9.5%的GDP目标任务，强化与GDP核算关联的服务业、工业增加值、财政八项支出、建筑、房地产等重点指标业务的指导，有针对性开展与部门、企业的沟通协调，按月召开专题会议进行分析测算，并及时向区级主要领导、分管领导汇报，确保达到预期目标。二是抓好各项常规统计工作。做好综合、农业、工业、贸易、服务、投资、建筑、房地产、劳资、两项收入等10个专业的常规统计月报、季报、年报工作以及城区经济社会发展、县域营商环境、文化产业、人口变动抽样、民营经济高质量发展等专项调查、监测工作。三是抓好破难查漏工作。形成工作专班，多次组织召开各领域专题业务工作会，安排各科室专业人员通过实地调查、电话访问等方式加大对行业领域的摸排，协调市区相关部门解决政策落实不到位、企业配合难等问题，切实推动破难查漏工作落实。特别是针对固定资产投资任务完成困难的突出问题，主动作为，对各类投资项目情况和存在问题进行认真分析梳理和总结，建立了完整的工作台账，形成问题清单、责任清单，及时向区委、区政府主要领导、分管领导汇报，并提出具体措施和建议；通过召开投资促进会、学习神木市经验、组织人员实地开展拉网式排查、积极与行业部门、园区、乡镇（办事处）协调、研究制定考核办法等方式，推动了全年固定资产投资任务的落实。全年共入统“四上”企业177户，其中工业27户，建筑业83户，房地产业16户，贸易业28户，服务业23户，此外，固定资产投资入统项目279个。四是抓好经济普查各项工作。从2019年1月1日起，全区普查员陆续上门，对13505户普查对象展开入户登记。入户登记工作结束后，普查办成立8个抽查小组，对所有街道办事处和重点乡镇进行经济普查事后质量抽查，并组织各专业对普查表进行全面审核，确保了普查工作质量，普查结果顺利通过省、市督查验收。
【基层基础建设】一是将乡镇、办事处和部门统计工作纳入全年目标责任考核。二是组织各专业人员对“联网直报”单位进行专项考核，并根据考核结果发放对应补助经费。三是召开“‘坚守统计初心、践行时代使命’暨榆阳区‘统计先锋’”表彰大会，激发基层统计人的使命和担当。四是利用各专业统计年报会议以及统计工作会、下乡巡查调研等，加强对基层统计人员的业务培训，全年培训人员达3000多人次。五是创新开展统计网格化管理工作，已完成项目的招投标和软件开发，试点工作正在沙河口办事处榆康社区展开。
【提高数据质量】一是召开局务会专题研究部署全年统计执法工作，将统计执法纳入全年目标责任考核，并制定了《榆阳区统计执法管理办法》，明确了执法人员的任务和职责；二是编印了《统计法律法规简明手册》，利用统计开放日、法律宣传日等开展了多次统计法律法规宣传活动；三是加强统计巡查工作力度，邀请市局法规人员共同执法，进一步核实部门和企业的数据来源，规范其统计行为；四是对近三年受处罚单位进行回访全覆盖；五是全年共核查检查统计调查单位38家。
【提高统计服务水平】稳步提升区统计局党组紧紧围绕全区经济社会发展大局，坚持“用数据说话，为决策服务”的理念，密切监测经济运行态势，及时收集上报各项反映全区经济社会发展动态和趋势的统计数据资料，利用统计数据加强对经济形势发展变化的分析，为区委区政府决策提供依据。一是精心编印各种统计资料。编印了《统计年鉴》《2018年国民经济和社会发展统计公报》《数说榆阳》《改革开放看榆阳》《榆阳统计季报》等资料。二是及时提供“短平快”信息。坚持每月向区级领导及相关单位、乡镇（办事处）负责人发送统计信息快讯，让领导在第一时间掌握全区经济发展动态。三是积极撰写统计分析、信息。大兴调研之风，组织业务人员下基层开展调研活动。全年累计撰写统计分析和调研报告100余篇，统计信息290余条，多篇文章被省、市、区各级媒体采用。四是及时通过“榆阳统计”微信公众号对外公布榆阳经济运行情况。
【队伍建设】一是制定完善了《2019年目标责任考核管理办法》《机关考勤管理制度》等多项内部工作管理制度；二是结合三项机制，按月公示每月考勤情况，按季通报学习情况，对各专业进行目标责任考核，根据全年考核结果分配考核奖金；三是组织开展了趣味运动会、朗读会、知识竞赛、演讲比赛、职工运动会、观看爱国电影、参观红色教育基地等丰富多彩的职工活动，既活跃了工作氛围又增强了干部队伍的凝聚力和团结力；四是重视干部能力提升；购置400余本各类书籍，精心打造了职工书屋；每周由各专业分管领导组织开展统计业务知识学习；选派多名干部参加省市组织的业务培训；邀请专业老师为全体干部进行财务知识和国学知识讲座。
【全面从严治党】一是召开专题会议，对全年党建和党风廉政建设工作进行安排部署，明确了工作任务责任清单；二是严格执行“三会一课”制度，安排党组成员每人进行讲党课；三是通过学习强国、陕西干部网络学院等平台加强政治理论学习；四是打造党建阵地，弘扬党建文化，凝聚组织新活力；五是开展党风廉政教育，观看《贪与悔》《一抓到底正风纪》《蜕变的灵魂》《丫山清风》等警示教育片，副科以上领导干部按要求完成党风廉政网络学习任务；六是丰富党员活动日，组织党员观看《大会师》《周恩来在延安》《音乐家》《我和我的祖国》《榜样4》等电影和专题节目；七是积极组织党员进社区开展慰问困难群众、打扫环境卫生等志愿服务活动；八是做好党员积分管理和“三类五星”评定工作；九是抓好党员发展工作，全系统目前共有预备党员1人，入党积极分子8人；十是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，从严从实从细抓好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等各环节工作。
【脱贫攻坚工作】一是研究制定单位全年扶贫计划，确定贫困户帮扶责任人，要求帮扶责任人制定切合实际的帮扶计划，按月入户走访，对贫困户情况做到一口清，并将扶贫工作纳入年度目标考核；二是召开脱贫攻坚巡视考核整改专题民主生活会，着重从思想认识、攻坚责任、工作措施、任务推进、纪律作风五个方面认真开展对照检查，进一步统一脱贫攻坚的思想认识。三是将帮扶村全体党员干部“请”到单位讲党课，帮助“四支队伍”提高思想认识，助力脱贫攻坚。四是重点围绕习近平总书记关于扶贫重要论述和中央、省、市、区脱贫攻坚方针政策，对所有帮扶责任人进行扶贫业务知识培训。五是结合问题排查，对中央脱贫攻坚成效考核、中央专项巡视、国家巡查、市委专项巡查反馈问题进行主动认领，并抓好整改落实。六是采取举办“爱心学堂”、包装销售小米鸡蛋农副产品、联系爱心企业捐款捐物、帮助贫困户就业就医就学等多种方法助推脱贫攻坚。
统计局领导成员
书 记 刘春华