概　述

云南财经大学前身是始建于1951年的云南省财政干部学校。1979年开办财贸大专班。1981年成立云南财贸学院开始全日制本科教育。1995年被省政府确定为省属重点大学。1999年开始招收硕士研究生。2006年更名为云南财经大学。2011年获批成为云南省高等职业教育改革实验区，教育类型由本科教育拓展到职业教育。2013年成为博士学位授权单位并获批应用经济学、统计学、工商管理3个博士学位授权一级学科点。2014年获批首个国家级博士后科研流动站。2017年入选硕士研究生推免资格高校。2018年获批理论经济学博士学位授权一级学科点。2019年在全省高校中率先实施本科学分制综合改革。2020年建成安宁校区并投入使用。近十年来，学校党委领导坚强有力，人才培养质量稳步提升，学科建设、科研实力、师资队伍建设再上台阶，内部治理体系改革不断深化，学校办学综合实力大幅跃升、发展态势良好，高水平财经大学建设取得显著成效。

全面从严治党取得实效。党对学校的领导全面加强，学校党委坚持社会主义办学方向，落实党的教育方针，认真履行管党治党、办学治校主体责任，严格执行党委领导下的校长负责制，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的领导核心作用充分彰显。党的建设坚强有力，以政治建设为统领，严守党的政治纪律和政治规矩，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；加强思想建设，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的理论创新成果武装师生头脑，统筹思政课程和课程思政，着力构建“大思政”工作格局，落实意识形态工作责任制，学校成为弘扬主旋律、传播正能量的坚强阵地；加强组织建设，深入推进基层党建推进年、提升年、巩固年、创新提质年各项工作任务落实，强化各级党组织政治功能，稳步提升组织力，不断推动党的基层组织建设全面进步、全面过硬；压实两个责任，健全完善党风廉政建设责任、制度、工作体系，持之以恒正风肃纪，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制建设，开展形式多样的警示教育，深入整治“四风”问题，坚决落实巡视整改和“蹲点式”调研监督整改任务，高质量完成党委任期内巡察全覆盖。学校全面从严治党工作实现了从“一时严”向“常态严”、从“重点严”向“全面严”、从“被动严”向“主动严”的转变，为学校改革发展提供了坚强的政治保证和组织保证。

人才队伍建设不断加强。人才强校战略深入实施，以培育学科带头人、学术骨干和建设优秀教学、科研团队为重点，以创新人才引进、培养、使用相关机制为保障，制定实施师资队伍建设规划和优秀人才引进办法，形成以首席教授和特聘教授选聘为代表的高层次人才引进和培养机制。健全教师分类管理和评价体系，实行思想政治课程教师单列指标、单独评审制度，实施教学型教授、副教授专业技术职务评审制度，通过深化薪酬制度改革逐步构建科学合理的人才激励体系。师资队伍建设成效显著，专任教师从“十二五”初期的962人增加到“十三五”末期的1397人，高级职称教师从470人增加到602人，拥有教育部“长江学者”特聘教授3人及国家“万人计划”哲学社会科学领军人才、国家文化名家暨“四个一批”人才、国家百千万人才工程、国家“有突出贡献中青年专家”、国务院政府特殊津贴专家、云岭学者专项、省政府特殊津贴专家等各类高层次人才200余人，“一流人才促一流发展，一流发展聚一流人才”的环境和氛围日益浓厚。

“双一流”建设卓有成效。立足云南边疆区位特点、凸显财经类大学特性，紧密结合云南省“双一流”建设行动计划，研判学校与国内其他财经类高校的竞争态势和竞争条件，抓重点、强弱项、补短板，制定实施《云南财经大学一流大学一流学科建设方案》，准确定位，分步推进，全面提升学校综合实力和学科竞争力。学科建设取得突破性进展，先后实施“高水平财经大学三年提升计划”和“云南财经大学2018～2020年学科建设计划”，立项建设11类共36个学科建设项目；获批4个博士学位授权一级学科点和4个博士后流动站，12个硕士学位授权一级学科点，15个硕士专业学位授权点，实现经济学门类博士学位授权点全覆盖，是云南省覆盖经济学和管理学硕士授权点最集中、最全面的学校之一。参加2016年全国第四轮学科评估，应用经济学、统计学、工商管理均被评为B，名次和百分位次较2012年第三轮学科评估有大幅提升。

教育教学水平不断提高。2017年接受教育部本科教学审核评估并取得良好效果，专家组对学校的办学目标与定位、师资队伍、教学资源、培养过程、学生发展、质量保障和办学特色等本科人才培养工作给予充分肯定。在全省高校率先实施本科学分制综合改革，成立课程评价中心、教师教学发展中心、学生学业服务中心，激发学生学习的主动性，调动教师教书育人的积极性，促进管理服务工作提质增效，全面提升本科人才培养质量。“双万计划”一流本科专业建设点数量持续增长，学校63个专业中的29个专业获批，国家级一流本科专业建设点数量居全省高校第三；云南省本科专业综合评价中，专业综合评价B类专业数量居全省高校第三。研究生教育结构和培养机制全面优化，14门研究生课程获云南省研究生优质课程立项，15个项目获云南省2019年首次开展的专业学位研究生教学案例库立项；获得的省教育厅科学研究基金项目和校级研究生创新基金项目，分别由2011年的6项、30项增至2021年的40项、90项；省级优秀硕士学位论文和国家专业学位教指委评优论文数量逐年增多。大力推进“双创”工作，建成由大学生创业孵化园、云财众创空间、校园创业平台组成的“三位一体”创新创业教育实践服务示范区，被教育部列为全国首批“深化创新创业教育改革示范高校”和“全国创新创业典型经验高校50强”。毕业生毕业去向落实率始终保持在85%以上，位于全省本科高校前列，用人单位对学校毕业生总体满意度达98%，人才培养质量得到社会广泛认可。

“五育并举”铸魂育人。学习贯彻《深化新时代教育评价改革总体方案》，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。坚持以德树人，制定实施《云南财经大学思想政治工作质量提升工程》，统筹推进思政课程和课程思政，着力构建“十大”育人体系，扎实推进“三全育人”综合改革，将思想政治教育贯穿人才培养全过程。坚持以智启人，以提升课程质量为基础，多门课程获批国家级、省级一流课程，学生专业素质显著提高，在主要学科专业竞赛中获奖1039项，其中国际级奖励34项、国家级奖励681项、省级奖励324项。坚持以体育人，特色和优势体育教育项目成绩突出，篮球、网球等高水平运动队多次在国家和省级比赛中获奖，承办2019年亚洲藤球锦标赛，建立“全国柔道特色学校”“藤球国家队云南训练基地”，成立云南省大学生射击、射箭、柔道、藤球和帆船专委会；2009级学生李朝燕在里约、东京两届残奥会男子马拉松T46级比赛中蝉联冠军；学校体育工作先后被新华社、《人民日报》、中央电视台等媒体报道。坚持以美化人，学校艺术教育中心获国家级、省级奖项40余项；打造美育育人基地，锺正山美术馆通过举办艺术展览、开设美育课程等途径成为陶冶学生情操、提升审美能力的重要平台。坚持以劳塑人，扎实开展劳动教育，开设32学时劳动技能课程，组织编写校本教材，采用“课堂理论+课外实践”方式开展教学，引导学生在劳动实践中健康成长。(https://www.daowen.com)

科研及服务能力显著增强。各类科研成果数量喜人，承担国家社会科学基金项目79个、国家自然科学基金项目163个、省部级课题288项、横向课题954项、引进科研经费32410.75万元；发表CSSCI来源期刊（含扩展版）论文946篇（其中中文权威23篇），SCI、SSCI、EI检索收录论文1432篇（其中权威期刊235篇），出版著作1201部，获专利授权128项；获全国高等学校科学研究优秀成果奖4项、云南省首例“安子介国际贸易研究奖”优秀著作奖1项、云南省哲学社会科学优秀成果奖160项。积极推进科研平台建设，建成各类研究平台、团队等共计50个，其中省级21个、地厅级29个，大力促进科研成果转化，多维度提升科研竞争力。主动融入和服务国家、云南省发展战略，地方财政公共政策研究、边疆山地开发与土地资源利用、环印度洋地区国别研究、管理服务与工程信息化、跨境电子商务贸易、地方政府精准扶贫第三方评估、巨灾保险与风险评估等领域的研究成果为云南省乃至全国经济社会发展做出了积极贡献。

教育国际化纵深发展。深化教育合作交流，与全球160多所高校及教育机构开展教育合作，与30个国家120余所高校签订合作协议，6个中外合作办学项目约占全省本科以上中外合作项目总数的30%，是云南省开办中外合作办学项目最多的高校；创办的曼谷商学院是云南省在国外设立的第一家开展学历教育机构，也是教育部批准的首批4家境外办学机构之一，国际教育资源实现从“引进”到“输出”的跨越。主动融入和服务国家外交大局，承接国家援外培训任务，2015年建成中国西南地区唯一的商务部援外官员培训基地，共举办短训班111期，累计培训89个国家的2540名政府官员，其中省部级官员11人、司局级官员133人，33个国家的135名政府官员到校接受了研究生学历教育；学校获批为“外国人来华签证邀请函核发单位暨免于核实主体单位”资质的全国4家财经类高校之一。

办学条件全面提升。拓展办学空间，教学用地从不足800亩扩大到2000余亩，为学校高质量发展奠定坚实基础。2011年购置原师大龙泉校区，增加教学用地200余亩；发行全国首单国家专项收益债券，2020年建成安宁校区并投入使用，增加教学用地1200余亩。优化校园基础设施，新建信息中心大楼、北院足球场、南院游泳馆及学生活动中心，实施“清水入滇”综合治理工程，修缮学生公寓、北院游泳馆及体育文化中心等项目。提高信息化服务保障能力，开发统一身份认证系统、智能教育集成门户、数据交换平台，优化整合办公自动化、人事、财务、教务等业务系统，打破信息孤岛、推动校园数据共享。2016年创办云南财经大学附属中学，中小学教育教学成果突出，办学声誉得到社会各界广泛认可。

助力打赢脱贫攻坚战。落实帮扶责任，扎实开展“四群教育”“挂县包乡联户”等工作，先后挂联帮扶昆明市呈贡区，文山州富宁县、马关县，选派近百名驻村扶贫工作队员和支教教师开展帮扶工作，为群众解决实际问题和困难。特别是帮扶马关县马额村以来，学校积极投身当地经济社会建设发展，先后实施了山豆根种植等25个帮扶项目，投入、协调落实帮扶资金近1.24亿元，帮扶的马关县马额村如期脱贫摘帽，学校获云南省“扶贫先进集体”称号。帮扶沧源佤族自治县开展“直过民族”国家通用语言脱贫攻坚工作，协调专项工作经费90余万元，以强化能力提升和提高工作水平为导向，对该县双语教师和优秀后备干部进行培训。发挥学校人才智力优势，主动承接并高效完成国务院扶贫办等委托的37项精准扶贫第三方评估任务，先后组织4000余名师生到全国8个省（区）100多个县的贫困山区开展调查，学校评估团队3次、团队成员7次获国务院扶贫办表彰，教授杨子生被授予“全国脱贫攻坚先进个人”称号，为打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会贡献力量。

全力以赴做好疫情防控。“新冠”肺炎疫情暴发以来，学校学习贯彻习近平总书记关于疫情防控重要指示批示精神，认真落实国家和云南省疫情防控总体部署，坚持把师生生命安全和身体健康放在首位，从严从细抓好疫情防控，2020年5月以担当姿态在全省高校中率先全学段复学复课。织密织紧织牢联防联控工作网络，与属地疾控、公安等部门及医院建立应急处置联防联控体系，搭建信息畅通的校院两级疫情报告人体系，完善校内纵向信息传导和有关部门横向沟通协作机制。按照“依法依规、知情同意、自愿免费”原则，有序组织师生接种疫苗，疫苗接种率达到90%以上，构筑起师生免疫屏障。充分发挥组织优势，各级党组织和党员不畏艰险、敢于担当、坚守岗位，切实把党的政治优势、制度优势和组织优势转化为疫情防控工作优势，统筹做好疫情防控和教育教学工作，为恢复经济社会运行做出积极贡献。

回首十年，我们乘风破浪、披荆斩棘，学校核心竞争力持续增强、综合实力显著提升、社会影响力不断扩大，形成了特色鲜明、优势突出、规模适度、结构合理的发展格局。立足当下，我们顺应时代、把握大势，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移走内涵发展道路，切实发挥人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作五项职能，主动融入和服务国家、云南省发展战略。展望未来，我们勇担使命、笃定前行，以培养堪当民族复兴大任的社会主义建设者和接班人为己任，持续深化教育教学改革，加快推进学校治理体系和治理能力现代化，推动高水平财经大学建设再上新台阶，为办好人民满意的教育和实现中华民族伟大复兴中国梦不懈奋斗！