党员干部的培训教育

党员 干部的培训 教育

中华人民共和国成立初期，党员干部文化程度普遍较低、理论素质不高的情况十分突出。大批工农干部走上工作岗位，多数干部识字少或不识字，工作起来有困难。对党员干部进行系统的培训教育，提高其理论和政策水平，提升工作能力，关系到全县经济社会发展大局。为此，中共祥云县委高度重视对党员干部的培训教育，坚持把这项工作作为长期工作抓紧抓好。1951年2月，中共中央发出《关于加强理论教育的决定（草案）》，指出在学习问题上存在着忽视理论的经验主义的危险倾向。忽视理论学习，是一部分干部对于党的政策知其然而不知其所以然，产生官僚主义、命令主义、事务主义倾向乃至蜕化变质思想的根本原因。《决定》对干部理论学习的内容、时间与考试制度等做了具体规定。

为贯彻中共中央指示，中共祥云县委要求各级党组织自上而下建立政治理论学习制度，重点抓好领导干部的学习。1953年党的过渡时期总路线确定后，为了适应社会主义建设的需要，中共祥云县委要求在全县党员干部中组织社会主义建设理论的学习。通过学习，加深对社会主义建设的认识。为了加强干部培训教育，各级党委建立党校，作为培训各级领导干部的基地。1954年11月，县委选派26名干部到大理地委党校干校、文化学校学习；1955年6月，县委又选派35名干部到中共大理地委党校党训文化班学习。同时，县内分别成立了干部业余政治和业余文化学校。初中毕业者入业余政治学校学习政治理论，初中以下文化程度者以学习文化知识为主。干部业余文化学校设初中、高小、初小三个班，学员每期226人。通过正规化的培训教育，建立了全县党员干部的政治理论学习制度，逐步把党员干部的政治理论教育引向系统化和规范化，党员的培训教育成为一种常态化的机制。全县党员干部的思想素质和工作能力得到提升，促进了各项建设的开展。