一、心理测量法

心理测量法是一种对人的心理和行为进行标准化测定的技术，是将人的某些心理特征数量化，来衡量个体心理因素水平和个体心理差异的一种科学测量方法。心理测量主要包含三个基本要素：一是行为样组，即与测评心理特性密切相关、能最大程度表征测评心理特性的一组行为；二是标准化，即量表编制、实施、记分以及测量分数解释程序的一致性；三是客观性，即测量不受主观支配，其测量方法是可以重复的，测量的实施、计分和解释都是客观的。

心理测量主要是了解官兵的心理基本情况，掌握官兵心理动态；发现官兵心理问题，诊断心理障碍和心理疾病；检验心理教育训练和疏导治疗效果等。作为心理评估的一种常用工具，心理测量通过多维的定性和定量分析，使心理评估更加客观、合理、准确。

心理测量的种类很多，目前对军人的心理测量，普遍采用问卷和量表两种方法。(https://www.daowen.com)

问卷法。就是根据测试的目的，编制一系列问题，要求官兵对自己的认识、欲望、意见、情绪、态度、行为等做出回答。为了提高问卷调查的效果，问卷设计要从官兵的心理特点出发，符合部队的实际；问题要明确，没有难懂与含糊的地方；问卷应生动有趣，回答的方式应简单明了，便于统计处理；问卷应有几个统一性质的问题，看测试对象能否做出相同的回答，以测试回答问题的真实性。问卷设计具有很强的技术性，对问卷的统计分析有很高的要求，一般情况下不宜自行编制问卷，如有特殊需要，应在专家的指导下进行。

量表法。是心理测量的一种特殊形式，又称心理测验。它是心理健康状况评定和心理问题诊断的最常用方法之一。评定量表按操作主体的不同，可分为自评量表和他评量表。自评量表。填表人为受试者自己，受试者对照量表的各个项目选择符合自己情况的答案，并做出程度判断。目前常用的人格测验和心理健康测验多为自评量表。人格测验也称个性测验，测量的是人的性格、气质、动机、情感、态度、价值观、兴趣及自我概念等个体行为独特性和倾向性特征。国际通用的人格测验包括明尼苏达多项人格调查表、艾森克人格问卷、卡特尔16项人格因素测验等。心理健康测验主要用于临床心理疾病辅助诊断和心理健康水平筛查，常用的有症状自评量表、抑郁自评量表、焦虑自评量表等，其中症状自评量表因其简便、实用和良好的信度、效度得到广泛使用。他评量表。量表填表人为评定者，一般由专业人员担任。评定者既可根据自己的观察，也可询问知情者的意见，或者综合这两方面的情况对受试者加以评定。如成人行为他评量表、汉密尔顿焦虑量表等。可以参照这些量表，结合实际从不同角度对官兵心理健康状况做出相应的评价。

心理测验法的优点是标准化程度高，测验结果相对科学可靠。但是，心理测验是对人心理特质的间接测量与取样推论，必然会受到行为样组代表性、测验标准化、客观化程度、被测人员的心理状态、测试环境等因素的影响而出现误差，因此，必须通过量表相互印证、随访等环节予以校验。