附录十一 教师工作评价标准

北京市中小学教师评价课题组

工作表现评价标准（45分）

基本素质评价要点（10分）

一、政治思想（5分）

1.拥护党的路线，响应国家号召；

2.学习马列主义，提高思想觉悟；

3.热爱教育事业，具有奉献精神；

4.具有高尚师德，处处为人楷模。

二、文化和业务理论（5分）

1.敏于新鲜事物，更新知识结构；

2.获取业务信息，提高理论水平；

3.活用理论经验，勇于教育改革；

4.探索教育规律，掌握工作特点。

评分范围，按政治思想、文化和业务理论分别进行综合评价，评出等级后，在下列范围内评定分数。

A：5.0～4.1 B：4.0～3.1

C：3.0～2.1 D：2.0～0

突出成绩（重大失误）加（减）分项目

一、突出成绩项目

1.教育、教学、科研的重要成果；

2.指导学生社会实践、科技、文化、学科成果获区、市以上奖励；

3.达到“对高级（中级）教师高要求评价标准”优秀成绩的非高级（中级）教师；

4.学校领导和教职工公认的其他突出事迹。

二、重大失误项目

1.因不负责任造成教育、教学和学校财产重大损失；

2.因不负责任造成学生重大伤害事故；

3.体罚、变相体罚，不接受教育；

4.学校领导和教职工公认的其他重大事故。

突出成绩和重大失误由学校根据具体情节，从实际出发，在15分范围内决定加（减）分数值。