想方设法提高所有板子的长度

这一点，是在对员工实行“取长补短”的基础上进行的，因此，只有让所有的板子都维持“足够高”的高度，才能充分体现团队精神，完全发挥团队作用。

当今社会竞争之激烈，各行各业的领导者已经意识到，任何一个企业或团队，只要有一个人的能力不足，那么，就可能导致整体目标无法实现。而若想每个员工都更高、更强，同样需要提高所有成员的竞争力，然后将他们的力量有效地凝聚起来，最好的办法就是对员工进行教育和培训。企业培训是一项有意义而又实实在在的工作，许多著名企业都很重视对员工的培训。

总之，任何一个团队的领导者，都必须重视团队中的每一个成员，并努力帮助团队成员提高自身实力，从而更好地为团队服务！