着眼于创新驱动战略的人才培养开发

创新驱动实质上就是人才驱动。为了更好地培养人才就要实施创新驱动战略，而其关键在于人才创新，要不断改善人才的培养环境、激发人才的创造活力，大力培养具有国际视野的高科技人才。我国实现了“天眼”探空到“蛟龙”探海的上天入地的创举，取得了页岩气的勘探和开采等重大科技方面的成绩都源于科技工作者的不懈努力。实践证明，在建设世界科技强国上，我们需要科技人才。面对世界发展的新形势，习近平多次强调要实施“加快创新型国家”的战略部署，而我国缺乏科技领军人才。高校是培养创新人才的重要基地，习近平就如何提高人才竞争力上，强调要推进教育实践基地的建设，通过在高校建设相应的实训基地、大学生创新创业基地来增强学生实践能力。2016年3月，中共中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》指出人才培养应以经济社会发展需要作为导向，要求调整高校学科、类型、层次、区域布局等，着力培养更多重点行业和领域的人才，更加注重培养人才的创新意识和能力，探索建立以创新创业为导向的人才培养机制，完善产学研用结合的协同育人模式。在人才培养上，要遵循人才培养的内在规律。正如习近平指出要“顺木之天，以致其性”^[61]，故不能急功近利。青年人才是“中国梦”的主力军，人才培养也应按照习近平总书记所说的从小抓起，不能小看少年儿童年少的理想、志向。扣好孩子们人生的第一粒扣子需要教育来实现，发展教育才能培育德智体美劳全面发展的人才，一旦人才多了，就会如井喷般涌现出来。