边疆民族地区贫困治理能力显著提升

各级干部能力素质大幅提升。2016年以来，全省累计派出了4.85万人（次）党员干部到贫困村担任第一书记、21.61万人（次）干部驻村帮扶，锤炼出了一支过硬的脱贫攻坚干部队伍，打造出了一支“云岭铁军”，一支有情怀、留得住、能战斗、带不走的贫困治理队伍。边疆民族地区贫困治理水平和能力显著提升。边疆贫困治理机制不断完善。脱贫攻坚中，精准识别机制、帮扶和管理机制不断完善，产业扶贫利益联结机制、投入增长保障机制、社会参与合力攻坚机制、东西部协作机制以及考核评估、贫困退出等机制不断健全。贫困地区治理基础全面加强。贫困地区发展短板不断补齐，群众生产生活条件不断改善，基本公共服务水平不断提高，贫困地区与全省同步全面建成小康社会。