价值高利用量大

高校人事档案中高校教师受教育层次高，蕴含着丰富的可用信息。很多高校学者引领专业学科发展的方向，构成了社会的专家库、智囊团。这种情况决定了高校人事档案具有很高的使用价值。另外，很多优秀的理论研究和学术成果都出自高等院校，高校人事档案中藏有不可估量的科技信息，自然造成高校人事档案利用量大。再者，很多教师要不断提高学历和评聘职称，在提高学历报考时都需要用到前面学历的毕业生登记表、成绩单等，职称评聘时要利用现任职称评审表和近五年年度考核表所填写的内容等，这些都是高校教师人事档案利用率高的一种表现。