(二)是营造风清气正选人用人环境的现实需要
干部人事档案的真实性和可信度,影响着干部工作的严肃性和公信力。据媒体报道,江西省鹰潭团市委原书记徐楷涉嫌档案造假骗官,8年时间,8个岗位,职位横跨两省五地,且多个岗位任职不满一年,从一名副科级乡镇干部变身为正处级团市委书记,还当上了省政协委员。更有甚者,在河北省石家庄市“骗官书记”王亚丽的档案中,除性别是真的,姓名、年龄、履历竟然都是假的。随着社会的发展和群众主体意识的不断增强,干部人事档案正逐步揭开神秘面纱,从幕后走到台前,越来越多地受到社会的关注。做好干部人事档案工作是组织人事部门的应有职责,也是顺应社会需求和群众期盼的重要举措。这次专项审核,就是要切实刹住档案涂改造假的歪风邪气,营造风清气正的用人环境,净化干部队伍风气,使不敢造假、不能造假、不想造假成为干部共识。