结构化面试中的测评要素有清晰的定位,即围绕教师的职业与专业特点考核考生是否具备基本素养、职业发展潜质和教育教学实践的能力。 小学教师资格考试面试大纲所列举的八项内容(职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价)构成了测评要素的主要内容,并从理论到实践,从宏观的学习观、学生观、教学观到具体的课堂教学实践,形成了在面试中考官进行观察与判断的重要依据。
