找别人讨论你的业务和工作

在你的工作范围内的事情，上司开始不断让其他人来插手，有时甚至不来找你了。这意味着在他心目中的组织表里，你已经被除名了，所以他不必再来找你啰唆，因为你很快就会不见了，找你还不如找你的下属或将来要顶替你的人来得实际和有效果。如召集你的下属开会，开始这样做的时候，他可能会先通知你一下，但是这样的事情多次发生后，他就会不再通知你了，也不再找什么理由或向你做出解释。上司如此不外乎有三种原因：第一，让你的下属直接接受他控制和领导，于是你便被架空；第二，利用开会和指挥你的下属的机会，削弱你的影响力和实力；第三，在开会时挖掘你的“隐私”，以便开除你时有足够的理由和更多不利于你的理由。