工作中，我们会发现许多时候工作难以推动的主要原因是议而不决。公司的决策理念为：主动提益、集思广益、责任人决定。这个理念也叫作“谁负责、谁拍板”，责任人可以通过会议、汇报等方式，征求其他同事的意见、建议，但最终还是需本项工作的责任人决定，只有这样，才能杜绝日常工作中推诿、扯皮，进而避免工作效率低下现象的发生。
