能力不足

能力不足

9月1日,中小学生开学,不少家长就会用“神兽入笼”来形容,以示庆祝。学生入学,目的是学习。众多的成年人,有没有扪心自问,我们是否还在学习,还在成长?昨日与久未谋面的一个朋友闲聊,谈起一个我们共同认识的人,我问对方,怎么看他,朋友说了四个字——“能力不足”,这也是我的看法。

这个人,应该说我与他并无什么交往,就是在某些活动中见过几面,但是听闻还是有一些的。加了微信已经有些年头,中间有两年基本上没有消息,据说是因为企业陷入危局,资不抵债后销声匿迹。好几次有朋友问我是否认识他,我只能说认得,没有什么交往。对方就说,他曾经借给他几万元,后来催还,但是一直无果,最终就没了消息。

据我判断,对方既有宏大的理想,也有善良的本质,但是为什么会信用破产?原因还是朋友讲的:能力不足。

能力不足,就要去学习,提升自己的能力。但我们大多数成人是不去学习的,或者假借学习的名义去做所谓“扩大人脉”的事;还有一种,就是为了证明自己的正确才去学习,跟自己观点一致的,全盘接受,跟自己观点相左的,一概抛诸脑后。

第一次跟这个朋友谋面,是在一个论坛上,最后一次见面是在一个培训班上。老师讲课,他答非所问,弄得满堂哄笑,可以看出他的目的并不是学习知识,而是为了让别人记住自己。也许他并不知道,知名度和美誉度并不是一回事情。课程没有进行多久,坐在前排的他就开始酣睡,整整一堂课,睡觉的时间超过了听课的时间。我的座位就在他的边上,我来得早,早已落座,他到后看到我,就问:“你叫什么名字,做什么行业?”其实我加他微信已经有4年多了,就在几日前,他还给我私信,让我参加某个学习,我也回复了他信息。微信朋友圈,我一直在坚持输出文字和我的照片,如果是有心人,不会不记得我的名字和长相,况且,课桌上还摆着学员的姓名牌。

对一个人最起码的尊重,就是记得对方的名字,而作为一个老板,首要营销的就是尊重。这位朋友心中一定装满了理想、格局、慈善、成名,甚至钞票,但是没有装下一个“人”字,你不把别人装在心里,别人如何把你记在心头?当然我并不是因为对方不记得我而耿耿于怀,我只是想说,一个老板,不去琢磨你的客户,你的员工,你的合伙人,心里只想着模式、套路、技法,是不会成功的。

学习,并不仅仅是学生的事情,更是一个成年人毕生要面对的课题。