人生最大的成本———选择成本

外出到西安学习，周四晚课程完结。半年没有回老家探亲，前日跟母亲说了回老家看看，但同事来了电话，说公司的事情需要协商，于是就开始纠结到底是回公司还是回老家。反复权衡中，上课的内容也没有掌握很多。

人生中，我们往往会面临太多的选择，于是不断权衡利弊，瞻前顾后，甚至不会做选择，放任自流，最终没有把握住当下，造成损失。选择什么，不选择什么，收获和付出往往难以估算，其实只要去做了，收获往往比不断地权衡和思考要大很多。很多成果是干出来的，甚至干的过程中还会有意想不到的收获。

现在对一个好工作的看法，大多会说，公司氛围好，成长空间大，薪资待遇高。于是部分人骑驴找马，简历长期挂在招聘网站上，不断地寻找好的机会，有薪资比现单位高一点儿的就辞职走人。还有的人遇到一点儿挫折，受到一点儿委屈，出现一点儿困难，就打退堂鼓。有的人因为自己的需求没有满足，心生不满，但是又不善于沟通，不提出自己的需求，开始敷衍了事地应付着工作。最终几年下来，能力没有提升多少，经验也没有增长。

作为一名创业者，我面试过不少年轻人，也翻阅过无数简历，对待业半年以上的，毕业两年换过三份以上工作的，基本上不关注，更不用说去安排面试了。长期待业的，做事一定不会坚持，而任何的成果都是坚持的结果；不断变换工作的，方向感差，目标意识不强，现在的企业需要的不是凡事都要指导、说服和安慰的员工。

薪资待遇好，是要用工作成果换的；个人成长空间大，是要用你向上的激情去追求的；公司氛围好，是要全员一起去营造的。关键在于你是不是一个积极向上的人，你若积极，就会选择积极的团体加入，如果你是消极负能量的，你选择加入的十有八九也会是消极的团队，就算加入了积极向上的团队，你若不改变，久而久之也会被团队淘汰。

我们总以为我们能够作出更有利的选择，但是对未来的认知不够明晰，对自我的认知不够客观，对利弊的权衡过于片面，往往作出的选择并不一定高明，最终失去的远远比得到的要多很多。

成事，贵在坚持，而非选择。过去已去，未来没来，把握当下，方为上策。