智商、情商与职业

根据情商和智商高低的排列组合，我们可以分为四类人。智商较低、情商较低的人，是生活中最普通的人群。智商高、情商也高的人，大多可以在各种类型的职业中游刃有余，可以成为领导或是高级专家。相比较而言，这两者都为数不多，我们中的大多数都会在某一方面有短板。

1.智商高而情商不高的人。智商主要反映人的认知能力、思维能力、语言能力、观察能力、计算能力等理性能力。高智商的人，思维品质优良，学习能力强，认识程度深，学习效率高，容易在某个专业领域有杰出成就，成为某个领域的专家；但同时，情商不高导致他们容易受到自己与他人情绪影响，这种类型的人大多会从事专业性较强的工作。(https://www.daowen.com)

2.智商不高而情商较高的人。学习效率虽然不如高智商者，但是，有时能比高智商者学得更好，成就更大。因为情商主要反映一个人感受、理解、运用、表达、控制和调节自己情感的能力，以及处理自己与他人之间的情感关系的能力。情商主要与非理性因素有关，通过影响人的兴趣、意志、毅力等，加强或弱化认识事物的驱动力，从而影响认识和实践活动。因此，情商较高的人善于处理人际关系，有较稳定的情绪，较完满的婚姻和家庭，容易成为某个部门的领导。

有的大学生过于怯懦，在面试官面前不是面红耳赤就是语无伦次，把事先准备好的“台词”、腹稿忘得一干二净。有的谨小慎微，生怕一句话说错、一个问题答不好就会影响自己在HR心中的形象，一直不敢放开说话，没有办法把自己的特点和优点表现出来。建议是，万事早做准备，不是临时抱佛脚。积极参与各种活动、社团就能不断克服怯懦、不善交际等问题。大学就如一个小社会，当我们真正融入这个小社会并历练自己，毕业时我们才不会没有“底气”。本章“我的生涯加油站”提供了情商测试方法，至于为了提升我们的情商如何进行计划和实施，第六章计划自我、第七章管理自我、第八章实现自我将继续讨论。