公共政策因素

公共政策是公共权力机关经由政治过程所选择和制定的为解决公共问题、达成公共目标、实现公共利益的方案。公共政策是政府施展其职能的主要手段，其作用是规范和指导有关机构、团体或个人的行动。我国的公共政策主要涉及：社会救助、救灾、社会保险、医疗卫生服务、就业、妇女儿童保护、性别平等、种族（民族）平等、老年人权益、房屋住宅、劳资关系、劳动者工作保护条件、人口政策、婚姻家庭保护、残疾人福利保障、孤儿抚养、退伍军人优抚与安置、职业训练、义务教育政策等等。与政治制度和法律规范相比，公共政策对我们的职业生涯影响更为直接。目前大城市的户籍政策、住房限购政策等问题，是阻碍外地大学生就业的门槛。而中小城市在这两个方面的改进，将引导人们的视线投向这里，从而在一定程度上弥补就业机会不多的缺陷。

总体上来说，我国政治制度稳定，法治化日益推进，公共政策也从原先的二元结构向更为公平公正的方向扭转。这为各种人才成长发展提供了稳定的预期和前所未有的机遇。但同时人才竞争日趋激烈，大学生就业环境看起来不容乐观，我们应在分析好社会现状的基础上，有针对性地做好职业生涯规划。

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选择外企还是国企

张同学，女，大四学生，上海人，英语专业，能力突出、形象气质佳、成绩一般。面临的选择是去500强的知名外企还是某政府下属单位。外企是她一直实习的单位，公司氛围好，上升空间大，但是工作强度大、出差频繁。某政府下属单位属于国有企业，主要负责招商引资，与国外的知名企业和机构有较多的联系，工作稳定轻松但是挑战性不大。小张很纠结，不知道该如何选择？