找到合适的“位子”

要找到真正合适自己的“位子”，首先还是要充分的了解自己。对自己的知识教育背景、技能职业经历、工作态度工作心态等方面的条件有充分的认识。世界上没有最好的职业，只有最合适的职业，通俗地说就是适合自己的才是最好的。正如案例二中的小卢，虽然在大学期间他并不出色，但是他找到了适合自己的职业，也发挥了自己的优势，找到了合适的“位子”。前面第二章中的有关内容也是可以重新学习，例如我们可以借鉴霍兰德职业倾向测试或施恩职业锚测试，这些工具能够在一定程度上帮助我们找到合适的职业倾向参考。通过测试确定了自己是哪种职业类型之后，通过结合自己的专业特长，性格特征等方面的情况，我们就可以给自己确定一个有大概方向的职业目标。这样就能缩小我们选择的范围，最终是要通过职场的检验和考证才能明确是否真正地合适。(https://www.daowen.com)

人生之中职业确认期是整个职业阶段中最为漫长的一段时期，在这个时期内，我们不仅要充分结合自己已有经验来为自己选择一个合适的工作，同时还要在这一个岗位上找到自己的价值。只有能够在我们选择的职位上找到属于自己的“位子”，才算是确认了自己一生职业发展的方向。也只有如此，才能够说自己已经确认了自己的人生职业，确认了自己职业的方向，找到了一条自己能够为之奋斗一生的职业道路。并相信自己能够通过这样的职业，实现自我，富足家庭。