误区一:工作缺乏计划

(一)误区一: 工作缺乏计划

我们要走上职业化的道路,成为一个强调实效性的职业人士,不应该把以下原因当作工作中的借口,为什么呢?首先,固然有些事情是难以预料的,但若过分地强调这一点,则有可能养成一种“做了再说”或“船到桥头自然直”的侥幸心理。试问:房子燃烧的紧要关头,消防队员是否应立刻拿起水龙头或灭火筒进行抢救,还是应花费少许时间判别风向、寻找火源、分派工作,然后再进行抢救?其次,不做计划的人只是消极地应付工作,将处于受摆布的地位;做计划的则是有意识地安排工作,处于主动的地位,并提高工作效率。最后,由于目标中假设的客观环境发生变动,计划与事实常常难以趋向一致,所以我们必须定期检查我们的目标与计划,做出必要的修正,但如果是处于无计划的引导,则一切行动将杂乱无章,最终一事无成。如果我们的工作缺乏计划,没有时间分配的原则,没有进行工作归类的习惯,必将导致目标不明确和缺乏做事轻重缓急的顺序。