2013年
1． 2013年1月21日，为深入学习贯彻中共十八大和市五次党代会精神，全面贯彻落实科学发展观，集中展示新乐市公民道德建设的丰硕成果，着力推进社会主义核心价值体系建设，激发全市人民干事创业的热情，中共新乐市委、新乐市人民政府发出《关于命名表彰首届“感动新乐十大人物”的决定》，号召全市各级各部门和广大干部群众认真学习先进典型的模范事迹，在全市范围内迅速掀起学先进、赶先进、比实干、比贡献的热潮，进一步振奋精神、转变作风、扎实工作，为加快建设“经济强市、魅力新城、文化胜地、和谐家园”，率先全面建成小康社会做出新的更大贡献。
2． 2013年1月29日，为充分发挥典型示范带动作用，在各乡镇（街道）申报、市科协验收的基础上，中共新乐市委、新乐市人民政府发出《关于命名示范乡镇（街道）、村（地区）和科普示范基地的决定》，号召全市各乡镇（街道）、村（社区）和科普示范创建单位要认真学习和借鉴先进经验，进一步加强对科普工作的领导，健全科普组织网络，狠抓科普阵地建设，大力普及科学知识，弘扬科学精神，提高公民科学素质，为促进全市经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。
3． 2013年2月22日，为深入贯彻落实《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》（中发〔2012〕11号）、中办国办印发的《贯彻落实〈十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定〉实施细则》（中办发〔2012〕30号）、河北省委、省政府《关于贯彻落实中央政治局“八项规定”的办法》（冀发〔2013〕3号）及石家庄市委、市政府《关于市级党政领导干部改进工作作风密切联系群众的若干规定》（石发〔2013〕3号）要求，中共新乐市委、新乐市人民政府发出《关于县级领导干部改进工作作风密切联系群众的若干规定》，要求各级党政机关和领导干部坚持以人为本、执政为民，以身作则、率先垂范，带头改进工作作风，带头深入基层调查研究，带头密切联系群众，带头解决实际问题。
4． 2013年4月28日，为深入贯彻落实石家庄市委、市政府《关于推进工业转型升级加快建设工业强市的实施意见》（石发〔2013〕2号）文件精神，加快推进新乐市工业经济转型升级，加速工业化进程，促进经济又好又快发展，中共新乐市委、新乐市人民政府发出《关于加快推进工业转型升级的实施意见》，提出围绕“工业强市”战略，以实施技改扩能、降本增效、上市融资、资产重组、品牌创新、新品研发“六大工程”为抓手，改造提升传统产业，扶持壮大一批龙头骨干企业，工业经济总量大幅提升，规模效益显著改善。2013年，规模以上工业企业140家以上，主营业务收入350亿元。到“十二五”末，全市新增规模以上企业30家以上，规模工业企业160家以上，工业增加值实现翻番，占全市GDP的比重逐渐提高；力争销售收入过亿元的企业50家，其中超10亿元的企业达10家以上，利税超亿元企业5家以上，上市企业3家以上；提高技改投资在工业投资中的比重，技改投资年增幅30%以上。到“十二五”末，工业增加值能耗比“十一五”末降低17．5%，工业二氧化碳排放强度降低17．5%以上，单位工业增加值用水量降低25%，二氧化硫、氮氧化物排放量均消减15%以上。到“十二五”末，培育中国名牌产品1个、中国驰名商标1个。
5． 2013年5月13日，为深入贯彻落实中共十八大、河北省委八届五次全会、石家庄市领导干部会议精神，进一步加速跨越赶超，加快建设经济强市、魅力新城、文化胜地、和谐家园步伐，确保建成中等城市、率先全面建成小康社会，根据河北省委和石家庄市委统一部署和要求，中共新乐市委发出《关于在全市开展“创新驱动、改革开放、解放思想、科学发展”大讨论活动的实施意见》，要求各级党组织、广大党员干部站在时代和全局的高度，充分认识大讨论的重要性和必要性，把开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论作为当前一项重要的政治任务，以中共十八大精神为指针，与强力推进各项重点工作紧密结合起来，与改进工作作风、落实中央八项规定紧密结合起来，努力开拓解放思想的新境界，不断开创新乐市改革开放和现代化建设的新局面。
6． 2013年7月18日，为全面贯彻落实中共十八大精神和省委八届五次全会安排部署，根据全面建成小康社会和省、石家庄市实施农村面貌改造提升行动的有关要求，中共新乐市委、新乐市人民政府发出《关于农村面貌改造提升行动的实施意见》，提出以中共十八大和省委八届五次全会精神为指导，以提升农民生活品质为目标，按照“保持田园风光、增加现代设施、绿化村落庭院、传承优秀文化”的要求，大力实施“环境整治、民居改造、设施配套、服务提升、生态建设”五大工程，加快打造“环境整洁、设施配套、功能完善、田园风光、舒适宜居”的现代农村，实现农村生态环境全面改善、农业生产方式得到改进、农民生活品质明显提高，切实增强农民群众的幸福指数。
7． 2013年8月9日，为进一步完善干部考核评价机制，注重在急难险重工作中发现、培养和使用干部，树立重实干、重实绩、重实效的用人导向，根据《中华人民共和国公务员法》《党政领导干部选拔任用工作条例》《河北省乡（镇、街道）党政领导干部选拔任用工作实施办法》等有关规定，中共新乐市委、新乐市人民政府发出《关于干部在急难险重工作中工作实绩认定及结果使用的暂行办法》。
8． 2013年9月9日，为进一步贯彻落实中央和河北省、石家庄市关于加强和创新社会管理的决策部署，全面落实市第五次党代会精神，全力提升新乐市农村社会管理水平，根据河北省委、省政府《关于推广肃宁县“四个覆盖”经验加强和创新农村社会管理的意见》（冀发〔2012〕12号）和石家庄市委、市政府关于推广肃宁县“四个覆盖”经验的相关要求，新乐市委、新乐市人民政府发出《关于进一步推进农村社会管理“四个覆盖”工作的实施意见》，要求深入贯彻落实科学发展观，牢牢把握最大限度激发社会创造活力、最大限度增加社会和谐因素、最大限度减少不和谐因素的总要求，以建立健全农村各类组织为重点，以体制机制创新为动力，以提高服务能力为保障，不断完善农村社会管理体系，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，充分调动广大农民群众的积极性和创造性，全面推进农村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设和党的建设，加快建设生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村。