研究目的和意义

军民融合作为一项重要的国家战略，无论是对国家的安全还是经济发展都具有重要的意义。从世界发达国家的经验来看，一个国家的安全与强盛离不开军民协同创新体系的建立。我国《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》把“建立国防科技协同创新机制，实施国防科技工业强基工程”作为“十三五”时期重要部署。《关于经济建设和国防建设融合发展的意见》进一步提出到2020年，通过“加强科技领域统筹，着力提高军民协同创新能力”。《“十三五”科技军民融合发展专项规划》要求到2020年，“基本形成军民科技协同创新体系”。面对国家战略对国防科技工业实力的诉求，如何进一步提高国防科技企业军民融合技术创新能力，成为国内外企业界、学术界以及政府共同关注的焦点问题。作为国防脊梁、创新前沿的核心军工企业，如何把国家对国防安全的需求体现在装备的提升上，并将其纳入自身职责范围，真正来承担脊梁的重责？如何通过军民技术的协同创新打造出国家安全的“铁榔头”、科技进步的“杀手锏”？如何利用自身的核心地位带动军民融合国家战略的深度实施？这是深入理解军民融合技术创新网络形成与治理的关键问题。本研究采用共生理论，从企业内部、企业之间、企业与网络三个层次对这些问题进行研究。这些问题的研究可以从本源上揭示影响军工融合技术创新网络形成与发展的关键变量，阐明军工融合技术创新网络与核心军工企业共生的机理，厘清军地双方在军工融合技术创新中的关系，为政府规范军工融合技术创新提供理论支撑，为解决我国军民技术互动不够、融合程度低等问题提供政策依据。(https://www.daowen.com)