为了使人们在工作时感到快乐，必须做到以下三点：他们一定要胜任自己的工作；他们不可做得太多；他们必须对自己的工作有成就感。——（英）罗斯金.J
成就感是一种积极的情绪体验，是个人自我价值得到认可后的满足，对于建立自信心、激发潜能等都有很强的促进作用。那么工作中的成就感来源于哪里？作者总结了六个方面，包括：个人成长、人际关系、薪酬、职务、荣誉、工作的挑战性。具体来看看吧：
