准则9：收获对自我的认知比什么都重要

不管跳槽是否属于转型，作者认为所谓的跳槽成功和跳槽失败都是建立在比较之上的，参照的标准不同，结论也就不同。对于实施了某次跳槽行为的人而言，这样的结论除了增添些当事人的喜气或愁绪外，实际意义并不大。

作者建议大家跳开“以成败论英雄”的思维定式去分析跳槽行为。更确切地说，不要只看直接的、表面的结果，而是要把注意力转移到自己的收获上，即间接的、潜在的结果。（关于自我认知方面的问题，读者可以参见上部第三章的相关内容。）

或许我们就会发现一个看似“彻头彻尾失败”的跳槽其实含有之前意想不到的颇有价值的收获，而一个看似“让人艳羡不已”的跳槽其实并未达到自己预期想要的收获。

像J君这样的情况并不是少数。若论成败，估计此次跳槽在很多人看来并不成功，因为其很可能会转回做自己真正擅长的事，即老本行或具有老本行特质的工作。但若论收获，此次跳槽并不失败，其让J君认识到自己更喜欢做什么、更适合做什么、更擅长做什么。收获对自我的认知真的比什么都重要，因为对于职场人而言，这恰恰是最难的。