不同工作年限的人，写简历时有区别吗？

工作年限越久，可以写入简历的内容自然会越多，也就越需要求职者能够分清主次、详略。提供两条原则供参考：

①经历近则详，远则略。

最近两三家公司的经历要详细说明，年代越久远的越简略，但还是要交代清楚时间、企业、职位以及职责（职责至少写一句话）。

②与应聘职位关联度大则详，关联度小则略，无关则不写。

在工作经历、培训经历、技能、证书等模块中，切忌“事无巨细”，必须有所选择。

总之，不管年限长短，求职者脑中必须有一个概念：简历就是在事实的基础上扬长避短。和相亲一样，为了给心仪的对方留个好印象，必须把最光鲜的一面展示给对方。