续表
注:1.得分一档最高不能超过该指标分值上限。(https://www.daowen.com)
2.定性指标根据指标完成情况分为:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-50%(含50%)、50-0%合理确定分值。
3.定量指标若为正向指标(即指标值为≥∗),则得分计算方法应用全年实际值(B)/年度指标值(A)∗该指标分值;若定量指标为反向指标(即指标值为≤∗),则得分计算方法应用年度指标值(A)/全年实际值(B)∗该指标分值。
4.请在“未完成原因分析”一栏中简要说明偏离目标、不能完成目标的原因及今后改进的措施。
