优化师资队伍建设

师资队伍建设是提高人才培养质量的人力资源保障，加强“双师型”教师队伍建设是职业院校尤其是民办高职院校发展的命脉。民办高职院校应充分发挥用人机制灵活的特点，以现代高等职业教育对教师队伍的要求为标准，以全面提高师资队伍素质为目标，以优化教师队伍结构为重点，实施教师职称学历提升、师资培训、教师企业实践、高层次人才引进计划、行业企业技术骨干和能力巧匠引进计划，着力于学术带头人和核心团队教师队伍的选拔和培养，建立有利于优秀教师脱颖而出的激励机制。如开展“老带新”“传帮带”“青年教师助教制”、送培制、教学技能竞赛、双教师上讲台授课等活动，促进教师提高教学能力和实践技能，逐渐形成教师队伍结构合理、“双师型”教师队伍符合要求的优秀专业教学团队，提高教师队伍整体水平。