易操作，不会平添过多负担

结合我国国情及现阶段的法院工作实际，建议在人民法院现有的官方微博、博客、微信、移动客户端等新媒体平台上，实时公布不同地区、不同级别法院的法官员额比例、缺额数量、任职条件等信息，供各地、各级法官参考。此举并不会给日常法院工作平添过多的负担，完全在各级法院及法官所能承受的压力范围之内。这种相对灵活的公开方式无需额外经费投入，也不会导致人力成本的过分增加，且操作简便、成本低廉、及时快捷、见效明显，也为法官在不同法院之间流动的实现提供了更多便利条件。(https://www.daowen.com)