“去行政化”背景下高校党政领导干部管理制度改革研究

党的十八届三中全会审议通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出：“推动公办事业单位与主管部门理顺关系和去行政化，创造条件，逐步取消学校、科研院所、医院等单位的行政级别”。《国家中长期教育改革和发展规划纲要》第三十八条也明确提出了“探索建立符合学校特点的管理制度和配套政策，逐步取消实际存在的行政级别和行政化管理模式”。在“去行政化”、取消公办学校行政级别背景下，加强对高校党政领导干部管理制度改革的研究是深化高等教育改革的迫切需要，是上海教育综合改革的重要内容，是推进教育治理体系和治理能力现代化的现实要求。

根据党和国家有关全面深化改革的重要文件精神，依据上海教育综合改革方案，从上海高校的实际出发，课题组召开多场座谈会、专家访谈会，深入到上海科技大学、上海理工大学、上海音乐学院等高校进行现场调研。就课题涉及的关键问题展开讨论，进行问卷调查，回收有效问卷982份，形成了分析报告。对高校领导干部管理制度改革的现状进行了深入分析，明确了改革的思路，进行了初步试点和实践探索，提出了建设性的政策建议。