在西方的理论研究视域里面,没有明确的“党员绩效考核”的概念,但是对医院员工的绩效考核研究却成果颇丰。近年来,国外许多研究者开始研究并创建了财务、内部运营、顾客及产品质量、学习及创新等不同方面测量的综合绩效测量系统。