随着我军力量体系结构调整改革,军队使命任务的不断拓展,院校教育和部队训练已经无法满足官兵在专业岗位和自身发展方面对知识获取和能力提升的需要,必须以提高现代军事职业能力为核心,建立各类人才在职培养新机制。军事职业教育作为以部队为组织实施主体进行人才培养的形式,秉承“开放学习、全员学习、终生学习”的理念,为官兵在职学习提高系统服务,使人才培养的全程化成为可能,促进军队人员知识结构及时更新,履职能力和职业素养全面提高。