以部队需要为抓手，突出军事职业教育的目的性

军事职业教育是军队人力资源建设的主要组成部分，始终服务于、服从于部队现代化建设和实战化能力生成大局，部队需要什么样的人才，军事职业教育就要突出培养什么样的人才。为突出军事特性和胜任岗位任职需要，必须在以下方面突出军事职业教育的目的性：

一是抓住实战要求。军事职业教育在内容上要聚焦增强备战打仗本领，强调姓军为军，突出军事特色。重点在指挥控制、综合保障、装备操作、系统运用、岗位技能等领域常抓不懈，通过不间断的整体军事职业教育培养实战能力。

二是抓住建设急需。目前军队编制体制改革步入深水区，人才需求矛盾逐步暴露出来，有建制无装备，有装备无人精通的情况时有发生，很多基层指战员面临在新组建单位、新任职岗位上围绕新型作战能力生成展开建设、训练、开创新局面的新挑战，这其中人才问题便是最需解决的根本问题，必须调整军事职业教育的专注点，紧抓部队建设急需不放，解决编制调整改革后期的人才结构矛盾。

三是抓住发展规划。军事职业教育服务于军队整体建设大局，然而，结合时代背景，能打仗、打胜仗的具体能力要求也是不断发展的，军事职业教育也应体现时代要求，与时俱进，在落实现价段培养目标的同时，结合部队建设的中长期发展目标，在人才培养上做出5年、10年规划，为持久保持军队战斗力提供动态的人才保障。