舒尔茨 人力资本投资 1971

舒尔茨 人力资本投资 1971[1]

舒尔茨(Theodore W.Schultz,1902~ )是当代美国经济学家和教育家。出生于美国南达科他州阿林顿一个德裔小农场主家庭。他曾先后在南达科他州立学院和威斯康星大学学习。1930年在威斯康星大学获得博士学位后,他应聘在衣阿华州立学院任教,后任系主任。1943年起,他成为芝加哥大学教授兼系主任。从20世纪50年代中期起,舒尔茨开始以农业经济学为基础,从事人力资本理论的研究和著述。1959年,他发表了关于人力资本理论的第一篇论文:《人力投资——一个经济学家的观点》,标志着他的人力资本理论的初步形成。1960年,他又在美国经济学会年会上发表题为“人力资本投资”的演说,成为人力资本理论体系奠基的重要标志。舒尔茨是美国国家科学院院士、美国艺术与科学研究院院士,担任过美国经济学会会长(1960)等职。他的其他主要教育著作有:《教育的经济价值》(1963)、《人力资本投资》(1971)等。1979年,由于在经济学研究方面的杰出成就,舒尔茨与刘易斯(Arthur Lewis)一起荣获诺贝尔经济学奖。1980年,他曾应邀来中国访问,在北京大学和复旦大学作学术讲演。

《人力资本投资》(Investment in Human Capital)一书的出版在西方经济学界和教育界产生了重要影响,为西方教育经济学的建立奠定了理论基石。舒尔茨本人被誉为“人力资本”理论研究的先驱。(https://www.daowen.com)