构建高水平教师工作队伍

教学管理者的综合素质直接影响教学管理工作效率与教学管理工作水平，直接影响教学秩序稳定性、教学改革有效性，对培养高素质技能型人才具有非常重要的作用。职业本科需要重视教育工作队伍建设工作，结合教学管理工作专业性，培养管理工作人员现代化管理理念与现代化管理思想，结合其学历知识与业务知识来培养工作所需的组织能力、协调能力以及决策能力，逐步提升现代化管理操作能力。同时还需要构建更加完善的教学管理培训工作机制，培养出更多符合社会发展需求的高素质人才。结合教育改革发展，逐步培养个人创新性思维，从全局角度来思考教学管理过程中所存在的问题，逐步提升个人专业化水平，同时有效解决教师工作队伍在支撑、个人发展等方面的问题，为教学管理教师工作队伍的稳定性提供保障。总之，教师工作队伍的综合素质直接影响技能型人才的培养质量，那么就需要做好高素质人才培养工作，构建更加完善的培训机制，通过重点培养、重点考察等方式全面性考核工作，提升职业本科高校教学管理有效性。