校本名片一：人文
管理——注重科学规范，形成管理品质
学校强调人文管理，就是要激发全校师生转变观念，转换角色，树立服务意识，形成了包含管理理念、管理策略、管理机制、管理环境的管理模式。在不断发展中，学校逐步形成了一套规范的管理制度，学校打散原有常规的科室工作体系，重新依定工作服务层面和工作服务范畴，将各科室划分为八个工作中心，实施精细管理模式，深化“扁平”管理范式，以维护教职工利益为杠杆，提高工作规范性、实效性。学校通过营造这种管理文化，使得学校管理实现了由“他律”到“自律”再到“自觉”的过程。
